Siekdama skatinti motyvaciją, pritraukti naujų darbuotojų ir išlaikyti patyrusius darbuotojus, Lietuvos vidaus reikalų ministerija pristatė struktūrizuotą teisėsaugos pareigūnų atlyginimų didinimo planą. Nuo 2026 iki 2028 m. baziniai atlyginimai kasmet augs 7 %, o už tarnybos metus bus mokami papildomi priedai.
Laipsniškas atlyginimų ir tarnybos priedų didinimas
Ministerija siūlo laipsnišką, nuspėjamą pareigūnų atlyginimų didinimą, remiantis stabiliu biudžeto planavimu. Pareigūnai, turintys daugiau nei 25 metų tarnybos stažą, nuo kitų metų gaus naują 400 eurų mėnesinę premiją, skirtą paskatinti patyrusius darbuotojus likti tarnyboje.
Be to, nuo 2027 m. siūlomos šios premijos:
- 15–20 metų tarnybos stažas: iki 20 % premija
- 21–24 metų tarnybos stažas: premija didėja 2 % per metus
- 25+ metų tarnybos stažas: 30 % premija
Teisės aktų atnaujinimai ir finansavimo paskirstymas
Siekiant įgyvendinti šiuos pakeitimus, rudens sesijos metu Seimui bus pateikti Vidaus tarnybos įstatymo pakeitimai. 2024 m. statutinių įstaigų darbo užmokesčio fondui papildomai skirta 32,5 mln. eurų. Tai apima:
- 19 mln. eurų pareigūnų atlyginimams didinti
- 10 mln. eurų darbuotojams laisvoms darbo vietoms užpildyti ir darbo krūviui valdyti
- 3,5 mln. eurų minimalių atlyginimų koeficientų ir priedų už darbo stažą didinimui
2026 m. prašoma papildomų 62,5 mln. eurų
Vidaus reikalų ministerija jau pateikė Finansų ministerijai prašymą skirti papildomus 62,5 mln. eurų 2026 m. Iš jų daugiau nei 40 mln. eurų būtų skirta vien atlyginimams didinti, taip tęsiant impulsą siekiant konkurencingesnių ir tvaresnių darbo užmokesčio valstybės tarnyboje.
Savivaldybių parama pritraukiant naujus pareigūnus
Šiuo metu daugiau nei 20 savivaldybių Lietuvoje siūlo paramą naujiems policijos pareigūnams, pavyzdžiui, perkėlimo kompensacijas arba vienkartines finansines paskatas. Šios vietos pastangos papildo nacionalinę darbuotojų trūkumo mažinimo strategiją.
Ministro pozicija ir lūkesčiai
Vidaus reikalų ministras Vladislavas Kondratovičius pabrėžė tvaraus atlyginimų didinimo svarbą: „Siekiame užtikrinti konkurencingus atlyginimus, tinkamą motyvaciją ir modernias darbo priemones. Mūsų tikslas – išlaikyti patyrusius pareigūnus ir padaryti šią profesiją patrauklesnę jaunesnėms kartoms.“
Santrauka: ilgalaikės investicijos į saugumą
Vykdydama struktūrizuotą atlyginimų didinimą, papildomas premijas, pagrįstas tarnyba, ir teisines reformas, Lietuvos vyriausybė imasi apčiuopiamų žingsnių, siekdama sustiprinti viešojo saugumo institucijas. Planuojamos priemonės skirtos išspręsti personalo problemas ir padidinti darbo teisėsaugoje patrauklumą.
Kokia jūsų nuomonė? Pasidalinkite savo mintimis komentaruose arba socialiniuose tinkluose.
